企业文化——奋斗者文化让农信温暖如初

我是来自永州农商银行的胡凯，挂职学习于路桥农商银行。我汇报的主题是“奋斗者文化让农信温暖如初”。

浙江农信联社王小龙理事长在和我们座谈时说：“农信做金融经营，不要多想走什么捷径，只有实打实地干”。朴实的语言正是对浙江农信崇尚“奋斗”文化的精炼诠释，浙江农信始终以奋斗者的姿态打造以“奋斗者为本”的奋斗文化。路桥农商银行的“百晓”企业文化、慈溪农商银行的“和美”企业文化、余杭农商银行的“和润文化”、乐清农商银行的“小而美文化”等等，都是浙江农信奋斗者文化的体现。

浙江农信人以努力奋斗为基本面貌，那么，奋斗者文化有哪些特质？我认为至少有三点。

坚韧是奋斗者文化的传承基因

从背包银行、田埂银行，到汽车银行、电子银行，一辈辈农信人发扬“挎包”精神和“三水”精神（早上一头露水、中午一身汗水、晚上一脚泥水），用坚韧、勇毅和笃行帮助了一批又一批的民营企业成长，温暖了一个又一个乡亲父老，这是农信几代奋斗者服务“三农”和小微的企业文化剪影。在路桥农商银行挂职期间，我经历了16级超强台风“利奇马”，至今心有余悸。同事们那种心往一处想、劲往一处使、互帮又互助的温暖画面让我钦佩动容。行班子带头彻夜值守，轮流巡视，扛沙包，堵流口，天还没亮，就带领一群业务精英奔赴乡村一线查看灾情，关心慰问受灾客户，客户经理一边帮忙整修，一边把详细情况记录，很快，10亿元抗台专项信贷资金陆续发放，让客户最快时间感受到农信温度；一支由青年员工组建的抗台抢险先锋队第一时间赶赴兄弟行社支援，这群在家里几乎不做家务的年轻人不怕脏、不怕累，卷起裤腿就上，撸起袖子就干，搬运、清淤、冲洗、除味……一连干上十几个小时，饭都顾不上吃，用行动和真情诠释了浙江农信“万众一心加油干，越是艰险越向前”的奋斗精神实质。

务实是奋斗者文化的情怀担当

在浙江，每10位百姓就有8位选择浙江农信的服务；每4户家庭就有1户与浙江农信授信签约；每5家企业就有1家是浙江农信的客户，这正是浙江农信几万名农信奋斗者用扎实的奋斗努力和辛勤的汗水拼搏抢占而来。印象很深的一件事是在去年营销ETC任务时，路桥农商银行很多员工走进自己的老家、走进朋友的单位、走进亲戚的企业，在被同行刨了一遍又一遍的地方，攻坚克难，啃硬骨头，不是在装ETC就是在去装ETC的路上，单日营销最高时达4000多台。半年时间，我参与了四次联合营销大比拼，不良贷款清收、ETC营销、浙里贷、社保卡签约、核心客户收单商户拓展、存贷主业新增等等，零距离感受到了浙江农信务实的情怀担当。

合规是奋斗者文化的原则底线

坚守合规，拥有底线思维的奋斗者文化让浙江农信人行稳致远。浙江农信某农商银行副行长在审批一笔大额企业贷款时，因坚守合规原则，在发表自己的意见时，详细阐述了自己对该笔贷款的不同意见，并投了反对票。后来该笔贷款形成不良，查明原因后，该副行长却因此被组织提拔。浙江农信为奋斗者建立容错机制，尽职可免责，甚至重用，让奋斗者后顾无忧，为担当者担当，最终实现一人奋斗，全家幸福；现在奋斗，未来幸福。

让我们把坚韧、务实、合规的浙江农信奋斗者文化凝聚到湖南农信建设有温度的百姓银行中来，全体总动员，深入村居社区、企业厂房、田间地头，做始终温暖如初的最美农信奋斗者！

【演讲人：永州农商银行胡凯】