怀化办事处：关心青年员工成长

‍‍‍‍12月22日上午，怀化办事处主任彭树军深入辰溪农商银行，与该行部分青年骨干代表进行座谈，倾听80-90后管理人员对促进农商行转型发展，实现自我价值的想法与建议。‍‍‍‍

‍‍座谈会上，青年员工结合各自的成长经历和岗位职责，有的谈扎根基层的工作感悟，有的讲抓好工作的经验做法，有的聊对未来发展的困惑迷茫，有的提出了对单位转型发展的意见建议。大家气氛活跃，踊跃发言。彭树军认真听了每个人的发言，不时询问具体业务工作的细节，引导青年骨干拓宽思路，大胆畅谈真实想法，提出建设性的建议，并仔细询问了基层支行“五小”建设、员工业余生活的开展等情况。‍‍

‍‍彭树军充分肯定了辰溪农商银行近年来改革发展的成绩，感谢青年员工带给单位的年轻活力和所做的积极贡献，同时也指出该行在业务发展、合规管理、人才培养等方面的不足。他勉励青年员工要充分树立自信、常怀感恩之心、不断提升素质，并对该行的业务发展和人才培养提出了三点希望。一是多出业绩，充分挖掘潜力，努力提升市场份额，促进各项业务发展；二是多出经验，结合自身优势，抢抓转型机遇，在“弯道超车”中总结“辰溪经验”；三是多出人才，青年员工个人要坚持勤学苦干，行党委要加强培养关怀，为农商行发展打好人才基础。‍