余开生深入娄底办事处、双峰农商银行调研督导

3月15日，省农信联社党委委员、纪委书记余开生一行深入娄底办事处和双峰农商银行，就年初全省农信社工作会议精神贯彻落实、业务“开门红”、党风廉政建设等工作开展调研督导。

上午，余开生一行到双峰农商银行召开座谈会，对该行新班子工作开展得有声有色，问题抓得较准，发展目标明确，工作措施具体等给予了充分肯定。

余开生对双峰农商银行的业务现状、面临的主要问题以及员工精神状态进行了重点分析，他强调指出，当前双峰最主要的任务，就是要下大力调动各方面力量抓业务发展，全面理清内部管理关系，科学合理制定发展目标，建立完善绩效考核机制，进一步做好凝聚人心、激发士气的工作，以刮骨疗毒的决心，以钉钉子的精神，力争两到三年内走出目前面临的困境。针对双锋农商银行的具体情况，余开生反复强调，要在全行范围内着力营造一种敢于面对困难、积极向上的良好氛围，形成全员抓发展、抓管理、负责任的局面。一要做好人。要做好人，不是奉行好人主义，只当好人，不做“恶人”，而是要严修身重养性、有道德有良心、讲公德讲正气，做到公道、正派、正直。人生是一大课题，是人生一辈子也做不完的题目，需要用一辈子来做答案。尤其是在当前人心比较浮躁的情况下，要能守住定力，守好底线，加强品质修炼，做一个尽责任的人，做一个有担当的人，最低限度也要做一个有良心的人，对得住组织，对得住员工。二要用好权。要树立正确的权力观，把握好权力的方向盘，明确权力的边界线。要深刻认识到权力是“公器”，不是私有财产；权力是公共资源，不是“家传祖业”。手中有了权力就不能任性，绝对不能想干什么就干什么，想如何干就如何干。有的人没有权时只想有点权，有了权时就违规违法乱办事，结果没有不后悔的。三要管好事。做个好人，就要尽好责任；行使公权，就要办好公事。要把业务发展好，凝聚全行员工精气神，调动各方面的积极性，针对本行实际，重点攻关对公存款、“两小”贷款，整合股东力量，对接当地项目，加强网点形象建设，完善客户维护机制，落实客户经理绩效考核机制，加快拓展基础客户。要把制度落实好，制度不能停留在纸上，印成文件就了事，关键要抓落实执行；制度也不在于有多少，重在管用、合规，关键在于到岗到人到流程。要把内控管理好，在全行加强案防教育，深刻吸取相关案件教训，始终坚持严字当头，对违规行为及时整治，对违规人员从严追责，真正做到严抓严管、常抓长管。要把职责履行好，作为领导，要认真尽到高管人员的责任；作为员工，要切实做好本职工作。四要带好头。前面几个好，能不能实现，最终都要归结到这里。作为班子成员，要坚持以上率下，只有带好头、管好自己，才能带好队伍、办好企业。要坚持以身作则，在学习上要先学一步，行动上先行一步，工作上领先一步，带头迈开步子、做出样子。要坚持压实“两个责任”，强化“一岗双责”，严以修身，严以用权，严以律己，传导正能量，真正做到以上率下、上下如一，言行一致、表里如一，不忘初心、始终如一。

下午，余开生一行来到娄底办事处进行督导，在听取工作汇报后指出，娄底办事处要在促变、从严、务实上下功夫，通过对症下药、细化措施，加强一对一的指导，确保管理落到实处，风控落到实点，发展见到实效。

省农信联社监察室和娄底办事处负责人陪同调研。

余开生在娄底办事处召开的调研座谈会上讲话

余开生一行在双峰农商银行召开调研座谈会