桂阳县联社：认真筹划2017下半年工作

近日，桂阳县联社在省联社党委和郴州办事处党组的坚强领导下，对2017年上半年工作进行了总结，并针对当前存在的主要问题和困难，对下半年工作进行了认真筹划。

第一，千方百计推动各项业务向前发展。一是找差距、补短板、树信心。紧紧围绕年初工作任务，采取有效措施将暂时落后的各项业务经营指标抓上来，确保月底“时间过半，任务过半”，树立改革发展的自信心。二是大力推进“阳光信贷”工程。以“阳光信贷”为纽带，将信贷产品营销与手机银行、银联扫码支付、代理保险营销以及资金组织、不良贷款清收等工作有机结合，实现整体营销、多方联动的良好效果。三是扎实开展“访客户、问需求、优服务”活动。加大存款对公客户营销、福祥便民卡营销、社保卡激活率、银联扫码支付业务拓展和代理保险手续费收入的督导、考核力度，充分调动全员营销积极性。四是打好“压不良、控风险”百日攻坚战。紧盯表内和表外不良贷款压降目标任务，严格控制关注类贷款反弹，将联社机关包社和盯人制度落到实处，全员参与、合力攻坚，打响打赢百日攻坚战。五是做好农商行改制扫尾工作。目前，该联社已上报了筹建材料整改情况报告，预计7月初可获得同意筹建的批复，三季度实现挂牌开业。

第二，想方设法促进内部管理依法合规。一是利用当前银监部门的“监管风暴”，乘势而上。集中开展银行业市场乱象整治工作，加强自身内部管理的同时，也为金融稳定作出一定贡献。二是做好会计基础达标工作，着眼查摆问题、立行立改。对发现的问题现场纠错、现场改错，无法现场纠正的问题则限期整改，并采取有针对性的指导与培训，以先进带动后进，达到及时整改、共同进步的目的。三是明确信贷流程和时限，进一步加强信贷管理。根据银监会“三个办法一个指引”及省联社信贷管理相关制度，结合实际明确了各个流程的办理时限。这有利于该联社在严防信贷风险的基础上，进一步提高放贷效率、加大贷款营销力度。

第三，凝神聚气加强员工队伍思想建设。一是持续做好优质文明服务。创新晨会、夕会开展形式，着力培育内训师队伍，让全体员工持之以恒做好优质文明服务，让“服务创优”真正做到凝聚精气神，变得常态化。二是积极开展“农信文化年”主题活动。以新标识全面推广、“精品网点”评选、“五小”建设示范点、“最美农信人”系列活动作为有力抓手，凝练“农信精神”，增强员工的归属感、责任感和荣誉感。三是紧紧抓牢党风廉政建设和反腐败工作。坚持“党要管党、从严治党”，牢牢牵住主体责任“牛鼻子”，着力加强联社党委对党风廉政建设的组织领导，为全县农村信用社营造风清气正的干事创业环境。四是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。突出抓住“关键少数”，充分发挥班子成员和中层干部示范引领作用；精心安排学习内容，着力提高学习质量；认真落实党支部“三会一课”制度，切实严肃党内政治生活；推行党支部主题党日，激发基层支部活力；紧密结合行业特点，持续开展主题实践活动。