郴州办事处组建全市百人攻坚队 开展不良贷款巡回清收攻坚

点击数: 时间:2019-06-11

为认真贯彻落实全省农信系统高质量发展要求和“压不良、控风险”工作总体安排部署,郴州办事处精心谋划部署,深挖内部潜力,激发竞争活力,凝聚多方合力,扩大宣传影响力,全面打响了全市巡回清收攻坚战。

突出工作谋划。郴州办事处主动对标对表全省高质量发展要求,积极拓宽思路、创新方法,勇于向不良贷款“亮剑”;郴州市农商银行年度工作大会上初步谋划,“压不良、控风险”工作会上进一步策划,“百人百日”誓师大会全面启动;多次召开主任办公会、法人行高管会,研究谋划郴州地区清收模式,多次调研论证方案可行性,不断丰富完善活动细节,确保活动方案有效落地。做好充足准备,活动启动前一个月,要求辖内各农商银行全面清理不良贷款,建立委托清收贷款台账,提供贷款户详实资料信息;活动前一周,邀请专业公司清收专家,集中开展为期2天的封闭式培训,提升清收战队技能技巧。

深挖内部潜力。打破常规清收思路,深挖郴州市人力资源潜力,通过农商银行推荐、自主报名等方式,从全市在岗员工和退二线、退休员工中精心挑选近百名清收骨干,组成3大战区21支清收攻坚战队,深入各农商银行开展交叉清收,其中,退二线员工12人,退休员工18人,清收战队中年龄最大的达64岁。嘉禾农商银行年过九旬老党员王继蔼主动请缨,自主清收,10余天内收回几十年的老贷款6笔近6万元。推动郴州辖内各农商银行调整完善基层网点考核办法,结成利益共同体,化解清收战队与基层网点绩效考核此消彼长矛盾,推动形成互利共赢、团结协作、合力清收的良性清收机制。

激发竞争动力。建立清收攻坚微信交流群,实况播报清收状况,即时通报清收业绩,晒战果、亮成绩,郴州办事处每天在群内发布全市清收战报,表彰业绩排名前三的战队,发放奖励红包,充分调动全员清收动力。各战队白天清收、晚上总结,交流经验、借鉴做法,分析问题,改进战法;郴州办事处定期开展阶段性工作调度,总结成绩,表彰先进,剖析问题,明确方向,不断在全市清收战队和农商银行之间形成“你追我赶,奋勇争先”的浓厚竞争氛围,着力激发各清收战队和各农商银行全员清收攻坚动力。

争取多方支持。争取地方党委政府支持,积极主动向地方党委政府汇报协调,争取大力支持,携手地方党委政府共同防范化解金融风险,形成了党政领导亲自抓,金融办主动抓,有关部门全力配合的良性工作机制。争取公安、法院等部门支持,多地公安、法院安排专人专干参加到全市巡回清收攻坚活动之中,加快案件审结执行,严厉打击违约失信行为。巧借专业公司力量,为各清收战队配备一名清收专家,带队开展清收实战演练,在实战中传授经验技巧,提升全员清收能力,打造内部清收“铁军”。

营造浓厚氛围。召开声势浩大的誓师大会,全员统一配备专门清收马甲,高举宣传旗帜和横幅,开展“依法清收”主题游行,对老赖形成强大震慑,在各县市区营造清收不良贷款的强大声势。建立专门宣传机制,设立清收前线战地记者,及时收集反馈报道一线遇到的感人事迹、优秀做法和重大战果;郴州办事处通过简报、微信公众号及时宣传活动中涌现出的先进人和事,号召全员通过微信朋友圈等方式及时转发推广,为清收战队点赞加油,鼓劲助威,树立鲜明工作导向,推动形成“全员参与、全员清收、全员宣传”的良好工作氛围。


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