资兴农商银行：创新“家行联防互保”，筑牢案件防控屏障

今年以来，资兴农商银行着力强化案防工作，积极创新案防工作举措，在员工联防互保的基础上，推行“家行联防互保”，筑牢案件防控屏障。

一是调整优化绩效考核，员工合规案防履职绩效与员工合规操作及案防工作表现挂钩，并将一定比例的合规案防履职绩效工资发放至员工指定的家属账户，家属可以了解员工在行表现，提高监督的积极性。二是建立员工家属微信群，提供家属与单位互动交流平台，畅通沟通渠道，强化员工、家属和单位三方情感联系。三是落实员工家访，开展“百名党员联百村 百名党员带员工”行动，要求结对的党员每半年至少到帮带的员工家访1次，深入了解员工思想动态、家庭情况和“八小时”以外情况，及时遏制案件风险苗头。

通过创新“家行联防互保”机制，资兴农商银行进一步夯实了案防工作基础，筑牢了案件防控屏障，为实现全年零新发案件打下坚实基础。