株洲农商银行：“揭榜挂帅”竞争上岗 激励干部担当作为

“感谢行党委提供这样的平台，通过‘揭榜挂帅’的方式选任干部，我揭榜，是珍惜这个锻炼的好机会，在新的岗位上发挥更大作用……”“事在人为，关键在为，只要想为，大有可为……”近日，株洲农商银行组织了两场次“揭榜挂帅”公开竞聘演讲会，竞聘选拔中层干部。

“揭榜挂帅”竞争上岗，是株洲农商银行贯彻落实新时代党的组织路线，优化机构设置，强化人员队伍建设，拓宽选人用人渠道，激发干部队伍活力，发挥人力资源效能，促进各项业务可持续发展的创新举措，更是激励干部担当作为的务实举措。

竞聘演讲会上，竞聘者热情高涨，竞争气氛异常激烈，有的是5个人竞争一个岗位，有的是8个人竞争一个岗位……竞聘者纷纷亮出自己的看家本领和岗位优势，讲解对新岗位的认知、思路、规划和措施，个个陈词慷慨，人人激情满满，展示了株洲农商银行人勇于迎难而上、勇于加码挑战的勇气和魄力。

“自去年以来，我行已经开展了4场次‘揭榜挂帅’公开竞聘中层干部，让想干事的有机会、能干事的有舞台、会干事的有位子，这是我行崇尚实干、注重实绩的选人用人‘风向标’。”株洲农商银行党委书记、董事长谢俊峰表示，“未来，我们将继续营造良好的干事创业氛围，不断拓宽选人用人渠道，激励广大干部员工敢于‘揭榜’谋‘帅位’、勇于‘履榜’担‘帅责’，真正让有为者有位、能干者能上、优秀者优先，全力推动各项业务高质量发展。”