麻阳农商银行：召开青年中层干部座谈会

为充分发挥青年中层干部的示范带头作用，提高他们的责任意识、担当意识和大局意识，近日，麻阳农商银行召开青年中层干部座谈会，进一步激励和引领青年干部保持工作热情，坚定工作信心，为麻阳农商银行的改革发展再立新功。

座谈会上，麻阳农商银行青年中层干部立足自身岗位，谈理想、话感悟，既有任职以来的体会和收获，也有今后的工作设想和努力方向。他们纷纷表示，将在行党委的坚强引领下，不懈奋斗，不辱使命，推动全行各项业务发展再上新台阶。

在认真听取了大家的发言后，行党委书记、董事长对大家积极向上的精神面貌表示赞赏，对青年中层干部的成长进步表示欣慰。并结合自身工作经历，对青年中层干部立足岗位成长成才提出要求和希望：一要提升学习能力，增强干事创业的底气。青年干部精力充沛、思维活跃、接受能力强，正处在长本事、长才干的大好时期，要有成长型思维，不断在实践中提升能力、努力在困难中磨炼意志，在“墩苗育苗”中将自己培养成种子选手。二要锻造攻坚能力，做好长期艰苦奋斗的准备。要时刻保持危机意识，增强主人翁意识和主场意识，去除“冷气”，涵养正气，增强与事业共情能力，躬身入局、主动作为，发扬“毛竹”精神，向下扎根，积蓄能量、厚积薄发。三要坚守从业底线，增强自我成长的定力。作为青年干部，既要学习技能知识，更要学习规章制度、政策流程，要明白严管即是厚爱、自律才能自由，脚踏实地、志存高压，做一个有格局、有担当和有情怀的人。

通过此次座谈会的召开，进一步统一了思想、凝聚了共识，激发了青年干部干事创业热情，提高了青年干部的认同感与归属感，必将为麻阳农商银行未来持续稳健发展注入青春活力、贡献青春力量。

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