南县农商银行：多举措打造员工幸福家园

近年来，南县农商银行坚持“以人为本”的管理理念，通过生日关怀、健康体检、团建拓展等一系列暖心举措，持续营造温馨和谐的“家文化”氛围，有效增强了员工队伍的凝聚力与战斗力，为全行高质量发展注入内生动力。
　　该行建立员工生日台账，每逢员工生日，都会送上精心准备的生日贺卡与礼物，让员工切实感受到来自单位的关怀与温暖。为保障员工身心健康，该行每年组织在岗及退休员工开展健康体检，帮助大家及时掌握自身健康状况，提升健康管理意识，以强健的体魄和饱满的精神投入工作。
　　在团队建设方面，该行每年开展全员团队建设拓展培训，将在岗人员分两批参训，通过丰富的拓展项目锤炼员工意志，强化团队协作能力与执行力；常态化组织气排球比赛，全行16个支行及机关组成河东、河中、河西、城区及机关5支球队同台竞技，在赛场比拼中激发员工拼搏进取精神，凝聚团队合力。同时，该行高度重视青年员工成长，每年召开青年员工座谈会，认真倾听青年员工心声，精准解决他们工作生活中的难题，为青年员工搭建成长成才的平台。
　　下阶段。南县农商银行将持续深耕“家文化”建设，把关爱员工的举措落到实处、细处，不断提升员工的归属感、幸福感与获得感，以更具凝聚力和战斗力的员工队伍，为服务地方经济发展贡献农商力量。