为强化内控管理、提升审计监督质效,近日,耒阳农商银行组织开展了稽核员公开选拔工作,通过笔试与面试相结合的方式,公平、公正、公开地选拔优秀骨干充实审计队伍。
笔试环节重点考察运营管理、财务规范、信贷业务等核心制度知识,以及表格制作、公文写作等实操技能,全面检验参选人员的业务功底。全行28名员工参加笔试,其中6人脱颖而出进入面试。
面试现场,入围员工围绕稽核岗位职责、工作思路和未来规划进行陈述,并接受评委的针对性提问,内容涵盖风险防控、应急处置、统筹管理等方面,综合评估逻辑思维、临场应变及问题处置能力。最终择优录用的3名稽核员将充实到总行审计岗位。
耒阳农商银行党委书记、董事长阳小刚表示,本次公开选拔坚持“以岗择人、择优录用”原则,不仅为总行精准输送了后备人才,也畅通了基层员工成长晋升的通道。下一步,该行将持续加强专业化人才队伍建设,以高素质审计团队赋能内控管理,为高质量发展筑牢合规防线。