沅江联社：培训心得

清华园是一代又一代学子心中向往的地方，在槐花盛开的季节，我怀揣梦想走进了这所百年名校。在这里，我参加了由湖南省农村信用社组织的银行家履职能力提升高级研修班的培训学习。通过一个多星期的培训，系统地学习了《互联网金融》、《赛博经济与平台战略》、《宏观经济形势解析》、《商业银行业务模式创新分享》、《解读传统文化中的管理智慧》等课程和内容，学习期间，清华大学职业经理训练中心还组织我们到民生银行进行了现场观模和交流。通过培训和学习，我感触良多，脑洞大开，受益匪浅，具体有以下几点体会：

一、只有学习，才有提升

这次学习培训的时间很短，但学习的内容很丰富。通过学习，我了解了当前互联网金融的现状、发展趋势以及对我们农信社的影响和冲击；了解了金融行业改革与农商行的发展；了解了经营改革与商业银行的核心竞争力；了解了当前我国的宏观经济形势等等。通过学习增长了处己知识，理清了，开阔了眼界，更新了观念，为以后的工作打下了一个好的基础。在学习专业知识、管理知识的同时，清华大学的人文历史、学术学风、校训校风也是这次学习的重要内容。“自强不息，厚德载物”的校训；“行胜于言”的校风；严谨、勤奋、求实、创新的学习深深地感染了自己，这些理念和思想也必将对我以后的工作、生活产生重大的影响。

二、只有改革，才有出路

短短几天的学习，改革是一个关键词，老师们谈了经营改革；谈了金融行业的改革；谈了清朝乾隆时期闭关锁国给我们国家带来的危害；谈了当前党中央、国务院坚持改革、开放的思路和决策。我深深地感受到无论是一个单位，还是一个行业，甚至是一个国家都不能因循守旧，墨守成规，守旧就会落后，落后就会挨打，只有通过改革才有进步，进步才有出路。目前，我们联社的产权制度改革已进入了关键阶段，因此我们一定要反思想统一到省联社的工作思路上来，扎扎实实搞好产权制度改革，尽快组建农村商业银行，为农村信用社的改革画上一个圆满的句号。

三、只有创新，才有发展

创新和发展是当前的主流，培训期间，培训中心组织我们到中国民生银行进行参观学习，对民生银行在2012年启动，2013年正式组建北京小微企业城市商业合作社管理小微企业信贷这一创新感触很深，民生银行的这一创新既化解了融资难、融资贵的问题，又开发了自己的产品，拓展了自己的业务，改善了自身的经营环境。民生银行的这一创新对我们很有启示，无论是在业务经营上，还是在行政管理上我们都要大胆探索，勇于创新，通过创新开发产品，提升管理，增强自身的竞争力。

四、只有健康，才有保证

清华老校长蒋南翔先生向清华师生提出了一个号召——为祖国健康工作五十年。这一号召已成为清华学子的共识，它来源于清华深厚的文化底蕴，又散发出浓郁的青春气息，更是一种强烈的进取精神和对自我负责的人生态度。因此，我们要学习清华的这种人生观，在履职尽责，发奋工作的同时调整心态，提升素养，加强锻炼，强身健体为祖国健康工作五十年提供保证。