慈利农商银行：“访、问、优”劳动竞赛首个月冠军新鲜出炉

慈利农商银行紧跟省联社决策部署，在全行深入扎实开展“访客户、问需求、优服务”专项活动，并组织了专项营销竞赛活动，周周比、月月赛，设置了月度优秀奖、月度进步奖、年度客户拓展奖、年度营销奖、揽储能手奖、清收能手奖等多个奖项实行综合考核。6月3日，该行召开6月份支行行长工作例会暨5月份“访客户 问需求 优服务”讲评会，对5月份“访、问、优”活动进行通报并表彰。会议由董事长龙芳主持，总行班子成员、行长助理，机关部室正、副经理，各支行行长、副行长共80余人参加会议。

会议充分肯定了5月份各项工作尤其是“访、问、优”活动开展情况。5月，慈利农商银行各项工作可圈可点，存款态势稳步向好，创新业务实现破冰，员工队伍斗志昂扬，全行员工在新一代业务系统培训的特殊时期，攻坚克难，奋发有为，积极开展外拓营销，“访、问、优”活动取得了一定成效。5月，存款较上月净增1.65亿元，贷款净投放0.94亿元，拓展收单商户608户。

会议要求，一是要抓半年度各项任务目标的圆满实现。要找准难点、突出重点，各支行既要全力提升自身短板，又要重点抓好资金组织、不良管控这些关键指标，确保6月末“时间任务双过半”。二是要抓“访、问、优”活动的扎实推进。要切实提高学习力，多学习其他先进行的优秀营销经验，要把眼光放得更远一点，目标定得更高一点。要俯下身，沉下心，不作秀，不造假，通过深入走访客户，拉近和客户的距离，确保活动取得实效，以此推进半年度各项任务目标的实现。

会议对月度竞赛排名前10位的支行进行了表彰与奖励，当场兑现了各支行5月份“访、问、优”活动营销经费。阳和、三官寺、二坊坪、商贸城4家支行分别就资金组织、贷款营销、不良压降、新业务拓展做了典型经验交流。