邵阳办事处：“四举措”推进年度宣传工作

为进一步加大宣传工作力度，促进宣传工作开展制度化、规范化、常态化，更好地服务于辖内农商银行改革发展。邵阳办事处结合邵阳实际，制定下发了《年度宣传工作意见》，明确了年度宣传工作指导思想，评价对象，考核指标和分值，提出了具体工作要求。

一是高度重视宣传工作开展。宣传工作全面贯彻落实全省农村信用社工作会议精神，以服务省联社决策和展示全市农商银行系统良好形象为宗旨，以提高宣传工作广度、信息工作质量和舆情管控工作实效为核心，将宣传工作作为窗口形象工程来抓，提高认识，加强领导，建立健全信息报送机制，确保全年信息调研工作任务的完成。

二是着力确保信息稿件质量。实行市、县两级审批机制，各行所有稿件外投均由办公室归口管理，稿件质量把关实行办公室主任（文秘）负责制，省联社网讯、外网、《湖南农信》杂志所有稿件均由各行办公室统一上传、报送。

三是实行定期情况通报和反馈。办事处按月对各行上传省联社网讯的信息稿件实行情况反馈，区分稿件类型通报考核得分；每半年度和年终就综合宣传、信息报送、舆情监测、日常管理等工作进行通报。

四是严格落实考核激励措施。明确先进单位和个人考核奖惩标准，对于符合条件的单位和个人，给予一定的标准的物质奖励和精神奖励。要求各行进一步明确宣传工作纪律，因省联社、办事处工作要求落实不到位，处置措施不得力，造成重大不良影响，或是发酵成重大负面舆情的，一律取消所在行、办公室主任及综合文秘年度宣传工作评先资格。