近日,为全面了解员工的日常行为,真正做到掌握员工八小时内外的思想和行为表现,南岳农商银行监察室联合综合部深入开展员工涉赌专项排查。通过查阅员工征信记录明确排查对象、关注重点,采取思想分析、日常谈话,做到排查有目标、有范围、有记录不流于形式,现已与九名员工进行谈话。
一直以来,南岳农商银行都将员工行为管理作为内控案防的一项重点工作内容,通过设立举报箱,鼓励对涉赌的、参与经商办企业的、支出与收入明显不符的、与社会不良人员来往频繁的员工进行举报;通过观看监控录像,加强对每个员工、每个岗位业务操作规范性、合规性的观察,捕捉员工异常行为信息;通过加大学习教育力度,增强员工对规章制度的认识,同时对违规、违纪的员工及时进行纠正和帮教,认真做好化解工作,将不良苗头和隐患遏制在萌芽状态;通过加强检查监督,确保各项规章制度落实到具体工作当中。牢固树立制度之上、流程之上,防范案件事故的发生,确保各项业务安全稳健开展。