茶陵农商银行：集思广益共促党建工作发展

4月26日，茶陵农商银行召开了2022年一季度支部共建考评暨党建工作研讨会。会议由党委书记、董事长刘志强主持，行党委班子成员、各支部书记、支委委员等40余人参加会议。

各支部书记依次汇报一季度支部共建情况，并由考核领导小组对各支部共建活动开展情况进行考评打分。各支委成员对开展党建工作踊跃发表了各自的见解，如：营业部党支部建议完善党建考核制度，在考核指标设计上要加大业务发展的定量类考核指标的考核权重，逐步减少定性指标考核比例，推动党建考核更加科学、规范。云阳党支部建议党建工作与不良贷款清收、评级授信、电子银行业务推广、风险防控等工作相结合，提高工作效率。

分管党建工作的党委委员、副行长谭志华对一季度支部共建工作进行了点评，并对支部共建活动提出了五点要求：一是共建对象要对外。支部共建要与银政、银企对接相结合，主要选择行政村党支部、政府部门党支部以及企业党支部。二是共建内容要精准。共建内容要与业务发展相结合，结合存贷款营销、电子银行业务、整村授信、社保卡营销宣传相结合。三是共建主题要突出，要明确并紧紧围绕一个主题开展活动。四是共建效果要凸显。共建活动中与共建对象达成的共识或协议要持续跟踪，保证落地，确保共建达成实效。五是费用列支要规范。共建活动经费要严格按照党建经费使用管理办法的要求进行审批和使用。

会议最后，党委书记、董事长刘志强对各支部提出的建议给予了充分肯定，要求党群工作部将各支部提出的建议整理在册，同时把各项业务指标得分情况纳入二季度的党建工作考核中，并继续以研讨会的形式听取采纳支委成员心声，不断促进茶陵农商银行党建工作发展。