邵阳农商银行：集中学习内部管理制度夯实执行基础

为进一步加强学风建设，强化制度有效执行，6月中旬，邵阳农商银行组织下辖干部职工开展2022年度第一期内部制度学习活动。

课堂上，讲师们分别就该行2022年度制定的《柜员考核办法》《网点等级评定考核办法》《内勤绩效考核办法》《营业网点星级评定管理办法》《优质文明服务考核办法》及创文工作等系列文件及相关规定进行了详细解读，并结合日常制度执行中存在的问题与学员们进行深刻剖析。学员们踊跃发言，分别就自己对制度理念的理解和认识，及这次培训的收获进行了分享，并对制度贯彻落实方面提出了一些好的意见和建议，反响十分热烈。

据悉，这次培训是邵阳农商银行结合作风建设的实际，开展2022年度文件制度集中“学习月”活动的首堂课程安排。2022年6月该行将分三期按照党建、运营、合规、信贷、电银、财务、人事等七个条线分别就2022年度现已制定下发的制度办法、考核方案等进行集中学习，旨在通过系统全面深入学习和广泛讨论，进一步织牢扎紧制度的笼子，增强制度的教育性、预防性和执行性，促进干部员工作风进一步转变，形成作风建设的常态化、制度化。