株洲珠江农商银行：开展2025年新提拔干部集体廉政谈话会

为进一步加强党风廉政建设，增强新提拔干部履职能力、廉洁自律意识和拒腐防变能力，近日，株洲珠江农商银行组织18名新提拔干部开展集体廉政谈话，总行纪委书记蔡湘华出席会议并讲话。

会议首先学习了《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定及其实施细则精神等内容。

蔡湘华结合工作实际，紧紧围绕习近平总书记提出的青年干部要具备的“七种能力”与拒腐防变能力，为新提拔干部们上了一堂意义深刻的廉政教育课。他强调，年轻干部一是要提升政治能力，做政治坚定的“明白人”；二是要提升调查研究能力，做求真务实的“践行者”；三是要提升科学决策能力，做高瞻远瞩的“领航者”；四是要提升改革攻坚能力，做开拓创新的“先行者”；五是要提升应急处突能力，做风险防控的“守护者”；六是提升群众工作能力，做服务客户的“贴心人”；七是提升抓落实能力，做脚踏实地的“实干家”；八是强化廉洁自律，做清正廉洁的“示范者”。

蔡湘华强调，新提拔的干部要以此次廉政谈话为新的起点，牢记习近平总书记对年轻干部的殷切期望，不断提升七种能力，严格遵守廉洁自律各项规定，贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神，在各自工作岗位上勇于担当、积极作为、廉洁奉公，为全行“资产效益年”目标任务完成贡献自己的智慧和力量。

新提拔干部代表分别进行了发言。他们表示，此次廉政谈话既是组织的关怀，更是对自己的鞭策。在今后的工作中，将始终牢记组织的嘱托，时刻保持对权力的敬畏之心，严格遵守廉洁自律各项规定，自觉接受组织和群众的监督，做到清清白白做人、干干净净做事，以实际行动为全行“资产效益年”活动和高质量发展贡献力量。同时，将以此次廉政谈话为契机，进一步强化廉洁从业意识，筑牢思想防线，以更加饱满的热情和更加务实的作风投入到工作中。

此次集体廉政谈话，既是一次深刻的廉政教育，也是一次郑重的责任提醒。下一步，株洲珠江农商银行将持续加强干部队伍廉政建设，通过常态化开展廉政教育活动，不断强化干部的纪律意识和规矩意识，营造风清气正的政治生态，为全行高质量发展提供坚强的纪律保障。

会上还组织全体新提拔干部签订了《廉洁承诺书》。