汉寿农商银行：召开共青团第一届第二次团代会暨青年员工座谈会

为激发汉寿农商银行青年员工奋发向上、积极进取的工作热情，丰富青年员工精神文化生活，增进青年员工间之间的凝聚力。9月17日，共青团湖南汉寿农村商业银行股份有限公司第一届第二次团代会暨青年员工座谈会在该行七楼会议室召开。董事长蔡国民、副行长金新义出席此次会议，来自全行各网点共计49名团员代表参加了本次座谈。

会议现场

团代会补选了该行第一届团委书记及3名团委委员，宣读了2016至2017年该行团委活动总结，并对获得“优秀团干”、“优秀团员”的21名青年员工代表进行了表彰。

会上，与会青年员工就你眼中的农商行、你期待的农商行、个人工作规划等方面展开讨论，分享了自己工作以来的心得体会，并对业务发展、产品推广、文化活动等多项工作提出了宝贵建议。参会领导认真听取了青年员工的发言，并与青年员工频繁互动，耐心解答青年员工的困惑，座谈会现场气氛活跃。

随后，总行副行长、团委书记金新义就如何提高青年员工自身竞争力提出了要求。一是强化学习。一个人的实力绝大部分来自学习，本领需要学习，机智与灵活反应需要学习，健康的身心同样是学习的结果，学习可以增智、可以解惑、可以辨是非。正如党建工作的“两学一做”，学党规党章、学系列讲话，做合格党员，学习掌握国家的政策方针才能走对路，干对事、做对人。二是爱岗敬业。要有不爱岗就会下岗，不敬业就会失业的心态，只有善待你的岗位，岗位才能善待你。一个真正投入工作的人，面对工作中的困难,会想方设法，通过各种努力去寻求问题解决的最佳方案,尽最大的可能去达成工作目标。一个人即使没有一流的能力，但只要你拥有敬业的精神，同样会获得人们的尊重。三是把握机会。机会是一件不可捉摸的活宝贝，无影无踪、无声无息，假如你不用苦干的精神，努力去寻求他，也许永远遇不着它。正如愚者错失机会，智者善抓机会，成功在创造机会，机会只留给时刻准备的人。四是谨慎择友。和勤奋的人在一起，你不会懒惰；和积极的在一起，你不会消沉；与智者同行，你会不同凡响；与高人为伍，你能登上高峰。希望青年员工与梦想同行，与责任相伴，与单位共同成长，在时代的舞台上担当作为。

最后，该行党委书记、董事长蔡国民就青年员工的成长成才提出了三点要求。一是要明确自己的人生目标和发展方向。他与青年员工分享了自己的工作经历和经验，无论你的目标是什么，都要为之努力。有了目标才会有动力，才能更严格地要求自己。要立身、立业、立家，即注重自己的品格和修养，培训自己的能力；要选择适合自己的工作，工作来之不易，珍惜工作，做一个有一技之长、有本领的人；要建立和谐美满的家庭，管理好了自己小家，才能全身心的投身到单位这个大家的工作中来。二是要热爱工作。希望青年员工把工作当成一种乐趣，工作中的快乐其实就蕴含在每一个细节之中，要以正确的心态去体味、去领会工作，把工作中创新和挑战当成是一种进步，注重工作中的每一个细节，去解决工作中的每一个困难。三是要努力学习，敢于担当，争做优秀员工。努力工作才会有业绩，而业绩是年轻人晋升的阶梯。成功的路在脚下，希望青年员工们要努力工作，带头完成各项任务，带头遵守纪律，在工作中充分挖掘自己的潜能，发挥自身的优势，改进工作中的存在的不足，沉下心来，踏实苦干，实现自身的价值，成为农商行发展的主力军。他表示，总行党委高度关注青年员工的成长，希望青年员工大胆畅言、有所作为，全心投入到汉寿农商行的宏伟事业中来，以优良的业绩、饱满的热情来丰富人生，奉献青春才智，在汉寿农商行这个大舞台上破茧成蝶、华丽蜕变，实现新的突破、作出新的贡献。