湘潭办事处：开展季度述职 强化监事长履职能力建设

8月31日下午，湘潭办事处组织召开2020年二季度监事长述职会议，办事处领导、内控保卫科科长，各农商银行稽核审计部负责人参会。

会上，各农商银行监事长就2020年二季度工作开展情况逐一进行述职，办事处主任何联兵针对述职内容进行了现场提问和点评，他表示，自今年开展季度述职以来，各行监事长积极履行监督责任，工作思路进一步清晰和具体，但在一些短板和薄弱环节的监督上仍存在欠缺和不足。针对下阶段工作，他要求：一是要深化认识。增强履职监督重要性认识，坚持对自身高标准、严要求，从监事长、纪委书记层面帮助经营层查找管理漏洞、减少经营风险，既是防范金融风险、提升案防水平的需要，也是推动农商银行高质量发展和稳健经营的要求。二是要压实责任。从明责、建制、考核、培训入手，抓责任落实、制度执行、人员考核和警示教育，促进员工观念转变，确保制度执行落地。三是要突出重点。坚持问题导向，重点加强对现金、票据以及信贷领域监督，看牢、盯紧重点人员、重点岗位、重点网点和重点业务；同时，进一步加强稽核审计队伍建设，坚持内、外训相结合，提高审计人员素质，增强发现问题、揭示问题的能力。四是要创新方式。在加强员工教育、八小时外监督了解上下功夫，坚持严管厚爱相结合，在重点领域、重点对象上创新监督的方式方法，把监督履职抓实、抓牢、抓到点子上。

今年以来，湘潭办事处为加强监事长履职能力建设，将监事长履职落到实处，制定了《湘潭市农商银行系统监事长履职监督重点工作提示》，每季度组织一次监事长述职。通过述职，进一步强化监督履职的责任、压力和动力，促进监督水平和履职能力提升，为农商银行持续稳健发展保驾护航。

述职现场