4月17日至18日,省联社纪委书记余开生在稽核部、郴州办事处有关负责人的陪同下,就廉政建设、防案控案、改革发展等深入郴州农信社调研指导工作。
17日上午,余书记在资兴联社中层以上干部和机关全体员工参加的大会上通报了资兴联社前任理事长的相关违纪违规问题和省联社采取的措施。余书记指出,资兴联社全体干部员工要从相关事件中吸取深刻教训。省联社对违规违纪行为的处理态度十分明确,处罚追责决不手软。大家无论何时何地都要有一个必要的约束:做到不踩红线,不碰高压线,不破底线,不越界线,加强自我约束。要以正确的态度使用权力,要以平常的心态对待金钱,要以如水的境界结交朋友。
同日下午,余书记一行参加了苏仙联社中层以上干部及联社机关全体员工座谈会。针对苏仙联社的改革发展和廉政建设工作,余书记强调:一是要努力维护今天信用社改革发展的良好局面。信用社有今天这个局面来之不易,需要大家来共同维护,全体员工要像爱护自己的眼睛一样爱护自己的单位,为维护今天这个大好局面尽心尽力,献计献策;人生历程中能在一起共事不容易,需要大家共同珍惜缘分;每个人有今天也不容易,需要大家共同扶持关照。二是要坚持党风廉政建设和反腐败斗争不动摇。党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期的、复杂的、艰巨的任务。全体职工要按照党的十八大的部署,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,紧密结合实际,在全力抓好改革发展的同时,切实加强内控管理和党风廉政建设。三是要坚决维护改革发展的大局。作为员工,要充分理解班子抓工作、抓管理的难处,要充分看到改革发展总是需要付出一定的成本,要充分认识改革发展中出现和存在一些问题也是不可避免的。当前正值苏仙、北湖联社整合组建郴州农商行的关键时期,全体员工都有责任和义务维护好两区改革发展的大局。不符合大局的事不要做,不利于信用社改革发展的事不要做,不利于团结的事不要做。要同舟共济,把改革发展的事业推向前进。四是要培养形成良好的心态。要有成人之美的心态,成人之美,就是成己之美。只要合理合法合规,就不要怕别人得好处,也不要怕别人比自己好。要有帮扶他人的境界,今天帮助别人,就等于明天帮助你自己。任何人都有自己的不足,本事最大的人,也有些事是自己做不了的;能力最强的人,也有需要他人帮助的时候。要有包容他人的胸怀,给人家留余地,就等于给自己找立足之地。人总有自己的缺点,遇事多包容、多谅解,形成和谐团结共事的局面。
4月18日,余书记一行来到桂阳联社监控中心、事后监督中心、营业部等部门及部分基层网点调研,看望慰问一线员工。在听取桂阳联社的工作汇报后,余书记对桂阳联社近年来改革发展取得的成绩给予了充分肯定。对今后的工作,余书记强调:一是要创新服务,提升质量,促进业务大发展、效益大提升;二是要重视队伍建设,加强员工管理,培养后备干部,营造人尽其才、才尽其用的生动局面;三是要强化信贷管理,严格责任追究,提高信贷资产质量;四是要加强内控管理,强化检查监督,抓好对“九种人”的排查和监管,对代理业务、贷款领域、往来账汇划业务等易发案环节要严控严管,消除案件隐患,促进业务平稳发展,为深化和推进农商行改革创造更好的环境。